县级消防救援局挂牌后，能够更好地融入地方管理体系，强化地方党委和政府对消防工作的领导，有利于消防安全治理模式向事前预防转型，提升火灾预防工作的针对性和效率。

通过挂牌，明确了消防救援队伍的法定职责，有利于队伍更加扎实地履行职责，主动融入大安全、大应急框架，提高了公共安全治理水平和防灾减灾救灾能力。

挂牌有利于健全和完善“条块结合、以条为主”的双重管理体制，确保了消防管理既符合中央的统一要求，又能结合地方实际情况，提高管理效率。

县级消防救援局挂牌，意味着消防队伍作为地方的一个局，其社会地位和影响力得到提升，有利于社会各界更加重视和支持消防工作。

消防救援局要求规范建设管理地方政府专职消防队伍，这有助于提高专职消防队伍的专业化水平，增强其应对火灾和其他灾害的能力。

虽然有人担心县级消防救援局人数较少，但事实上，这些局包括了下设消防救援站，且未来可能会增设机构，使用事业编制补充，这有助于稳定队伍，提高工作效能。

双重管理体制可能带来中央和地方在管理上的协调难度，需要建立健全的沟通协调机制。

不同地区的经济发展水平和财政能力不同，可能导致消防救援资源分配不均，影响消防安全管理的公平性。

挂牌后，如果人员编制不能及时补充，可能会增加现有消防人员的工作压力，影响工作效能和人员士气。

双重管理体制下，中央和地方的责任界定需要明确，以避免责任推诿和管理真空。

消防干部转岗到地方政府部门可能会面临新的工作环境和职责的适应问题，需要相应的培训和过渡机制。